Artykuł jest podsumowaniem konferencji z cyklu „Wyzwania dla firm rodzinnych 2016” organizowanej przez Deloitte. Wydarzenie jest odpowiedzią na wyzwania, z którymi zmierzają się firmy rodzinne. Co więcej, dzięki wspólnemu dzieleniu się wiedzą możemy razem stawiać im czoła. To ważne doświadczenie, ponieważ możemy wzajemnie się inspirować. Podczas wydarzenia głos zabrali eksperci w bardzo ważnej kwestii – jak osiągnąć maksimum efektywności w firmie i maksimum czasu dla rodziny.
Jako prelegent również miałem przyjemność zabrać głos i przedstawić swój punkt widzenia. W dodatku poświęciłem temu zagadnieniu również cały rozdział w książce (Dąbczyński Zdzisław. Maksimum efektywności w pracy, maksimum czasu dla rodziny. W: Inspiracje i drogowskazy. Jak rozsądnie przemierzać drogi i bezdroża życia. Warszawa 2013. ISBN 978-83-60656-16-7, s. 174-178.). Stawiam tam ważne pytanie: Jak i być, i mieć?
Z doświadczenia, jako prezes dużej firmy, w dodatku ojciec i mąż, wiem jak ważna jest równowaga. Balans między własnym ja, rodziną a tym, co szeroko można nazwać pracą i własnymi wyzwaniami. Chodzi o to, by znaleźć takie kompromisy, dzięki którym i utrzymuję właściwe relację rodzinne, i jestem zadowolony z pracy. Co więcej, dzięki którym mam czas dla siebie oraz moich najbliższych. Dla przedsiębiorców jest to szczególnie trudne zadanie. Bowiem, z jednej strony mając pasję, wizję i określone cele chcemy w sposób maksymalny wykorzystywać szanse rynkowe. Z drugiej zaś, posiadając rodzinę, traktując ją jako wartość chcemy rozsądnie gospodarować czasem. Reasumując, równowaga i harmonia są elementami niezbędnymi dla naszego funkcjonowania.
Więcej możesz przeczytać w książce „Inspiracje i drogowskazy. Jak rozsądnie przemierzać drogi i bezdroża życia” Zapraszam na stronę http://www.dabczynski.pl/inspiracje-drogowskazy/